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欧盟EMI牌照立陶宛支付牌照申请资料

〖A〗、资本保证金证明：立陶宛中央银行要求支付牌照申请者至少拥有15万欧元的资本保证金。申请者需提供银行出具的资本保证金存款证明或相关财务文件。资金使用计划：详细阐述资本保证金将如何用于支付机构的运营、风险管理及合规等方面的计划。人员资料 董事及董事局成员资料：包括个人简历、身份证明、无犯罪记录证明、专业资质证书等。

〖B〗、申请前准备确定牌照类型立陶宛提供三种金融牌照：STP（直通处理牌照）、EMI（电子货币机构牌照）、MM（货币市场牌照），权限和保证金要求不同：STP：保证金15万欧元，权限较低；EMI：保证金35万欧元，允许开设电子货币账户，提供支付服务；MM：保证金75万欧元，权限最高。

〖C〗、董事及股东在支付及相关业务领域的工作经验证明，如工作履历、推荐信等。对于EMI的负责人，还需提供其在过去八年中至少两年担任主管职位的证明。业务计划及运营方案 详细的业务计划，包括市场分析、目标客户群、服务内容、盈利模式等。运营方案，包括支付系统的技术架构、安全措施、客户服务流程等。

〖D〗、个人身份证明：所有董事及董事局成员的身份证明文件，如护照或身份证的正反面照片。中央银行调查问卷：完成立陶宛中央银行要求的调查问卷，提供关于个人背景、职业经历等的详细信息。无犯罪记录公证：提供无犯罪记录公证，证明董事及董事局成员没有犯罪记录。

〖E〗、准备合规文件：如商业计划、业务操作模式、财务预测等。提交申请：向立陶宛中央银行提交牌照申请，并回答中央银行可能提出的所有查询或意见。审核与批准：立陶宛中央银行将对申请人的资质进行审查，并在满足所有要求后颁发EMI支付牌照。

2023年全球性别差距报告:性别平等进程正在停滞

年全球性别差距报告显示性别平等进程正在停滞 自2006年起，世界经济论坛已连续17年发布《全球性别差距报告》。最新的《2023年全球性别差距报告》依然从经济参与和机会、教育程度、医疗和生存，以及政治赋权四个方面来衡量全世界在实现性别平等方面的进展。

年全球性别差距核心结论：冰岛蝉联榜首，南亚地区整体滞后。 主要国家性别平等得分与排名 冰岛（96%）连续16年第一，唯一突破90%的经济体；芬兰（89%）、挪威（83%）、英国（88%）、新西兰（87%）分列第二至第五。

人和人难以实现绝对平等，但可以通过制度和行动追求相对平等。社会资源分配和个体差异决定了完全平等无法实现，比如出生环境、身体状况或天赋能力往往存在客观差异。2023年全球性别差距报告显示，实现经济平等仍需至少169年，说明结构性障碍长期存在。

年，广大女性追求的“男女平等”和“女权”尚未完全实现，尽管社会在性别平等方面取得了显著进步，但现实中仍存在诸多不平等现象。

女性面临的现实压力具有结构性根源经济参与的双重负担 职场竞争压力：女性需通过持续工作维持经济独立，但职场中仍存在隐性歧视（如同工不同酬、晋升天花板）。据世界经济论坛《2023年全球性别差距报告》，中国女性劳动参与率达69%，但收入差距指数排名全球第102位。